在选择代运营合作伙伴时，审查他们的声誉和评价对于做出明智的决定至关重要。以下是如何找到和评估在线评价和推荐信：
在线评价平台
Google我的商家：查看代运营在当地搜索结果中的评价。Yelp：这是一个流行的在线评价平台，专门针对企业和服务。Trustpilot：该平台收集来自经过验证的客户的独立评价。Clutch：这是一个专门针对B2B服务的评价平台。G2：该平台汇总了软件和服务的评价。推荐信
要求推荐人：向代运营请求他们的前客户或合作伙伴提供推荐信。LinkedIn推荐信：联系代运营在LinkedIn上的联系人，询问推荐信。通过彻底审查在线评价和推荐信，您可以深入了解潜在代运营的声誉和业绩。这将帮助您做出明智的决定，选择一个能够满足您需求并帮助您的业务取得成功的合作伙伴。企业短视频运营需要注意哪些？
随着视频营销概念的火热以及众多成功案例的出现，各个企业开始逐渐重视起短视频营销这个营销新形势，美秒学院的毅明院长曾在一次内部讨论会上提到，2018年将是中小企业短视频元年，很多中小企业已经开始尝试去做短视频自媒体，这已经迈出成功的第一步。 当然，对于大部分企业来说，从0到1不是件容易的事，不过也请大家放心，小雨会跟大家一起，在企业短视频营销这块探索前进。
其实做短视频自媒体营销说难也难，说不难也不难，单纯从制作上说其实没有想象中那么难，难的是靠内容去获取流量和抢夺用户注意力和时间，也就是运营和推广，咱们今天就来讲讲运营中需要注意的地方。
渠道的选择和维护
获取流量和用户，渠道是个阵地，所以选择什么样的渠道决定你的打开方式是否正确。那么到底如何选择渠道？选择多少渠道？需要注意哪些呢？
1）平台调性和内容定位是否匹配
每个平台都有各自的属性及特点，包括其用户也是。 比如头条用户男性用户会多一些，比较适合一些科技类、汽车类栏目。 而美拍用户会更偏一些年轻女性，比较适合美妆类、时尚类栏目进行投放。 如果你的短视频是游戏电竞方面的，就更适合B站这类游戏用户聚集比较多的平台。
选择渠道前认真思考短视频的定位及营销的目的，全面了解各平台调性与用户特点，看与自己目标用户是否吻合，是选择一个渠道运营前最基本的考虑。
2）了解并适应平台规则
调性一致的内容，平台会更加欢迎，但有些时候渠道可能有这样那样的规则，我们就要自我调整，使自己更加的符合平台的要求。 比如美拍有时长和视频大小的控制，就要将视频剪至1分钟。 视频多渠道分发时，可以视不同平台规则来分别剪辑视频，比如爱奇艺平台上传的视频就要求在视频上加上备案号。
3）获取渠道资源
自己团队若有一些渠道资源，比如可以联系渠道给自己栏目推荐到一个好的推荐位，比如绿色通道等，这些都可以成为自己内容分发重点渠道的依据。
很多平台一个好的推荐位至关重要，比如今日头条，没有推荐，相当于就没有量。 像一点资讯、网易、搜狐也是。 还有就是快速过平台的新手期、试运营获得分成，随着越来越多的创作者入驻各个平台，平台的要求也是越来越严格了，平时运营中要着重去获取这些资源。 有没有什么方法帮助他们可以快速通过？在群英汇内，小雨也会帮助创作者对接一些渠道的资源，帮助优质的创作者通过新手期，获得收益。
4）根据人力情况拓展渠道
在人力财力不足的情况下，可以选择一些渠道合作，把自己栏目授权给一些渠道发行，不仅仅可以节省了人力，还可以扩大多个渠道的影响力，根据我们美秒短视频助手统计，目前市场约有60多个视频渠道，甚至可以全渠道分发，获取更多曝光。
另外需要注意，不要过度依赖某个渠道，如果在某一个平台上积累下众多粉丝，那么万一这个号在这个平台上出现意外或者被封号，那就很可惜了。
提高播放量和涨粉需要注意哪些？
内容发布出去，没有播放量，也没有粉丝怎么办？不止企业自媒体，这也是所有短视频作者面临的天大难题。 关于各个重要渠道的播放量提升和涨粉技巧在小雨之前的文章中已经讲过很多，鉴于这是个重大命题这里不再多说。 另外，由于不同企业做短视频目的不同，有的是做品牌和产品的曝光，传播企业知名度，也就是要量；还有一种是获取用户，最终获取销售转化，也就是要涨粉，不同的目的决定了后续运营推广方式的差异，比如说，以流量为最终目的的企业短视频尽量选择用户基数大的渠道或者做全渠道运营，在选题上尽量贴近大众，符合广大受众人群喜好，提高传播性；而以获取用户为最终目的短视频在选择渠道可能更偏重粉丝渠道，选题则倾向于更加垂直化和专业化，做到小而精，这样才能有足够的粉丝粘性。 所以这里没有统一的方法论，只说几个我们在企业短视频运营中的注意点。
好的内容自带流量，帮你留住用户
创始人曾经说过：“好的内容是最好的传播”，其实一开始一条砸了很多钱做广告，后来不断产出精品视频，推动各路达人转发，比如一个介绍中国个性酒店的视频出来后，酒店圈的朋友都被刷屏了，艺术类视频出来后，艺术圈被刷屏了，美食的视频更不用说了。 其实用户都不傻，一条内容是不是有价值他们有自己的感知力，就像我们的内容大家看完后也会感觉是干货或者很垃圾，总之记得，没有渠道和用户会拒绝好的内容，好内容自带流量并且会吸引用户。 还有，标题和封面也很重要，相信这点大家都清楚。
利用好渠道的其他功能产品
最典型的就是头条的微头条和悟空问答，我们之前多次提到过利用这两个功能帮助头条号推广和涨粉的好处，这次再次拿来讲是想告诉我们企业也是一样，大量的案例包括小雨的头条号已经证明，只要做好真的可以帮助我们提升播放量和涨粉。 具体的操作方式可以看看小雨之前的文章，大家可以试试。
付费推广
假如说，我们的短视频实在是没有量，还有一招就是花钱让观众去看到你的视频，比如头条可以用号外和广告系统投放视频，微博有微任务、粉丝通、腾讯的广点通等。 付费推广的优势在于推广过程相对可控推广效果明显起量速度很快；随着各平台精准广告系统的推出，成本在一定程度上变得更为可控。 能够快速占领市场，在短时间内集中曝光，“轰炸式”占领用户的时间，或者实现增粉。
企业做短视频其实说难也难，说不难也不难，和短视频自媒体一样，单纯从制作上说其实没有想象中那么难，难的是靠内容去获取流量和抢夺用户注意力和时间，也就是运营和推广，上篇文章我们介绍了渠道选择以及提升播放量、涨粉的注意事项，今天咱们继续介绍企业短视频运营时需要注意的事儿。
维护好粉丝并进行转化
对于以获取粉丝为目的的企业来说，粉丝的维护相对主要想获得流量的企业来说更加重要，每个粉丝都是潜在客户，给大家介绍几种维护粉丝的方式：
引导互动
去年头条的一项新内部政策里提到，评论率在影响推荐量乃至指数的权重这块加重，引起创作者的重视。 如何有效引导互动呢？一是要让观看你内容的用户有去参与评论的意愿，可以在内容中设置争议点、槽点以及在视频结尾加上互动的话题；二是自己要和用户有互动，比如在评论区用一些引导性话语，例如：对于这个问题，大家是怎么看？或者自己用一些号来评论除此以外，最后对于大家的评论，一定要去及时回复，做好互动。 不要和用户互动是很有意思的一件事，不要把这当成任务。
活动互动
第一种方法是抽奖送福利，也是非常有效的一种方法，主要是在评论区选出评论的比较好的观众或者评论被点赞数最多的观众，发放的福利主要有现金红包和各种物品。 需要注意的是，抽奖送福利这种方法，需要我们有资源、有能力来发放那些钱和物品。
比如陈翔六点半在发父亲节相关视频的时候，在QQ空间、美拍等多个渠道同时推出的活动，在评论区选取两名观众，每人发放500块钱的红包，这条视频的评论量最高达到了3.5万。
把粉丝当做我们的朋友，朋友间也会有礼尚往来，偶尔的活动送福利也是增加粉丝粘性的一个好方法。
利用数据分析进行优化
在短视频运营中，数据分析是非常必要的一环。 某一条视频在单渠道以及全渠道的播放量、评论量、点赞量、转发量和收藏量都需要分析，要找出影响这些点的因素，针对我们制作的短视频进行优化。
除了数据量之外，其实也可以对数据做一些处理之后再分析。 比如四个比率：评论率、点赞率、转发率、收藏率。 就是用评论量、点赞量、转发量和收藏量分别除以播放量得到的比率。
通过做这种除法求出的比率，使得播放量相差许多倍的视频也具有了可比性。 可以用于号与号之间的视频数据比较，用来优化我们视频内容的。 通过寻找优秀视频的数据规律，再拿自己的视频的数据去比较，就可以知道自己哪些方面还可以改进优化。
比如同样是搞笑领域的号，可以把papi酱的相关数据比率导在Excel表里，观察趋势变化，尤其是注意收藏量和评论量。 收藏量高表示用户对于这个视频的喜好程度高，评论量能看出用户对于哪个话题活跃性强，对于自己以后做内容选题时可以参考借鉴。
在短视频运营中，数据分析这一环节是非常重要的，要去观察数据背后的现象，这样有利于我们对视频内容的调整，优化有一个指导性的作用。
以上是小雨总结的企业在做短视频运营推广过程中需要注意的地方，主要是想帮助从0开始做短视频营销的企业避免踩到一些坑。 关于具体的运营方法论，包括起标题、选封面图以及如何做品牌植入做转化等，可以看看小雨之前的文章，希望能帮到大家。
新媒体代运营靠谱吗
靠谱，新媒体代运营公司会为你流量转化负责，因为新媒体代运营公司，不仅用好的创意去吸引人关注，更重要的是，创意可以直接促成转化，毕竟新媒体代运营公司是干这个的，研究用户画像以及消费者心理，做出来的创意要么引爆大流量，要么转化率很高，作为中小企业来说，绝对是一个最佳选择！有的公司说能给保证涨粉丝，包销量，都是忽悠的，要都是这么厉害干嘛不给自己做，给别人打工干嘛？“知家”不错的，他们做的都是实实在在的东西。 这个还是要看你做那个行业的，如果你是BAT，那么你找代运营就是开玩笑，他们随便几个代码就相当于新媒体做一年的工作，不要问为什么，资源在人家手里。
大公司还是要自己做，如果不会，可以找一个做的好的，然后偷师他们。 我们公司不算大，但是偷师的河南孚格，让他们做了半年，然后我们公司安排了一个人，也学的差不多了。
小企业就没必要了，因为即使偷师，也不能支撑公司。 因为这个行业最需要的就是坚持，没有坚持，其他都是妄谈，没有一夜就做的很牛逼的。
另外就是，在投入上，小企业相对没有大企业有实力。 三个人的最低配置，可以想一下对于小企业意味着什么。
即使是新媒体代运营，也要去区分它们所擅长的，这个很关键。
有擅长品牌的，有擅长渠道的，有擅长软广的等等。 要结合企业的产品，然后找适合自己企业的。 这个靠不靠谱是受很多因素影响的，比如运营的渠道、公司的资质、技术人员的技术能力如何，对后期的维护是否负责。 不过一般有资质的会靠数据来支撑，通过湖南亿仁网络运营分析数据，把隐藏在一批看起来杂乱无章的数据中的信息集中、萃取和提炼出来，找出内在规律。 这就要看你找的代运营公司是否专业了，有些公司看着前期价格低，运营的内容都比较全面，但是在运营过程中缺不是当初签丁合同时的那样，因此找选择代运营公司时还是要全面的注意。 这要看您是代运营者还是被代运营者了：
如果您是代运营者：只要您跟负责代理运营的单位或个人签订好协议，能够保证对方给您按时发工资就可以了。这样算来新媒体代运营是一个不错的增收手段呢！
如果您是被代理运营者：那么您需要对方给您一个她之前运营的账号以及之前运营的一些数据指标，保证一定量的积累。
抖音怎么运营
抖音运营策略主要有：1、账号定位：首先要根据企业需求来做账号定位、制定战略。 2、账号认证：企业抖音账号的申请和认证。 3、高质量原创内容：持续输出高质量原创内容才能不断的积累粉丝。 4、多账号运营：做抖音不止要做一个账号，要做两个以上的账号，而且要彼此联动、共同做火。 能让他们的短视频迅速流行，最快，最有效的方法之一是蹭热点，因为我们媒体抓住实时热点是一个很好的剂量，它几乎可以宣传你的视频，热点一直是最高的用户关注，结合热点创建短视频可以带来更多的推荐和关注，经常玩抖音知道，抖音有一个热门话题列表，效果相对可观，这里需要注意，热点不一定是热点新闻，也可以是一些网络热门话题或事情。
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