掌握网站竞价推广的艺术:引爆您的业务收入

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掌握网站竞价推广的艺术:引爆您的业务收入简介在竞争激烈的数字时代,提高在线知名度和吸引潜在客户至关重要。网站竞价推广是实现这一目标的强大工具,它使您能够通过有针对性的广告活动提高网站流量并产生合格的销售线索。本文将深入探讨网站竞价推广的艺术,指导您制定有效且有回报的策略,以引爆您的业务收入。什么是网站竞价推广?网站竞价推广是一种在线广告模式,使您可以在搜索引擎(如 Google 和 Bing)、社交媒体平台和其他网站上投放广告。当用户搜索与您的产品或服务相关的关键词时,您的广告将展示在搜索结果或网页上。网站竞价推广的基本原理是竞价系统。您为每个关键词出价,出价最高者将获得广告展示位置。出价金额与广告的排名相关,排名更高的广告通常获得更多的可见性和点击。网站竞价推广的好处网站竞价推广为企业提供了以下优势:提高可见性: 通过在搜索结果和相关网站上展示广告,您可以显着提高您的在线知名度。吸引合格的客户: 网站竞价推广允许您根据关键词和受众特征定位潜在客户,确保您的广告对最有可能对您的产品或服务感兴趣的人展示。提高转化率: 通过优化广告文案和着陆页,您可以将点击转化为销售线索和客户。衡量表现: 网站竞价推广平台提供详细的报告,使您能够跟踪广告效果并优化您的活动。可扩展性: 您可以根据需要轻松扩展或缩小您的网站竞价推广活动,以适应不断变化的业务需求。构建有效的网站竞价推广策略制定有效的网站竞价推广策略涉及以下步骤:1. 定义您的目标受众了解您的目标受众对于投放有针对性的广告至关重要。考虑他们的人口统计、兴趣和搜索习惯。2. 关键字研究确定与您的产品或服务相关的相关关键词。使用关键字规划工具来识别搜索量高且竞争力低的关键词。3. 设置预算网站竞价推广是一项基于绩效的广告模式。确定一个适合您业务规模和目标的预算。4. 创建广告文案撰写引人入胜且相关的广告文案,突出您的独特卖点并呼吁采取行动。5. 优化着陆页您的着陆页是用户在点击广告后看到的页面。确保它与您的广告文案相关,并包含明确的号召性用语。6. 跟踪和优化定期审查您的网站竞价推广活动的绩效,并根据需要进行调整。优化您的关键词、出价和广告文案,以提高转化率。网站竞价推广平台市场上有几个流行的网站竞价推广平台,包括:Google Ads: Google 最大的网站竞价推广平台,覆盖面广。Bing Ads: Microsoft 的网站竞价推广平台,是 Google Ads 的主要竞争对手。Facebook Ads: 用于在 Facebook 和 Instagram 上投放网站竞价推广广告。亚马逊广告: 用于在亚马逊上投放网站竞价推广广告。LinkedIn Ads: 用于在 LinkedIn 上投放网站竞价推广广告,专注于 B2B 受众。网站竞价推广的技巧以下技巧可以帮助您最大限度地发挥网站竞价推广的潜力:使用否定关键词: 过滤掉与您的产品或服务无关的搜索,以避免浪费广告支出。进行 A/B 测试: 对您的广告文案、着陆页和出价进行实验,以确定最有效的方法。利用定位选项: 使用地理位置、设备类型和受众特征进一步细分您的目标受众。保持移动优先: 优化您的网站竞价推广活动以获得移动设备的良好体验。与专家合作: 如果您缺乏网站竞价推广经验,请考虑与代理商或顾问合作,他们可以帮助您制定和管理成功的活动。结论网站竞价推广是一个强大的工具,可以帮助企业提升在线知名度、吸引合格的客户并增加收入。通过了解网站竞价推广的基础知识,制定一个全面的策略并遵循最佳实践,您可以有效地利用这一渠道,为您的业务创造令人印象深刻的成果。始终记住,网站竞价推广是一项持续的过程,需要持续的优化和调整,以实现最佳效果。

艺术考研培训学校销售人员如何才能招到更多学生?

艺术考研培训学校销售人员如何才能招到更多学生?源生如潮旨在为各个培训学校提供优质的招生服务,帮助培训机构以最小的成本招到更多学生,不断提高学员咨询率及准确率。 【源生如潮公司简介】昆明源生如潮科技有限公司(简称:源生如潮),总部位于四季如春的云南省昆明市,专注于从事招生策划、线上推广和网络代理招生服务。 源生如潮将原来多家公司旗下的知名招生网站整合在一家,利用公司自主研发的智能写作与发布引擎,全方位覆盖潜在需求用户,真正实现搜索引擎霸屏营销。 源生如潮具备专业的运营推广团队和专业的客服团队,提供学校网页制作,课程上架到咨询引导一系列的专业招生服务,努力达到学员、培训学校及平台多方共赢。 目前主要覆盖的业务包含有语言培训、电脑与IT、职业技能、资格考试、中小学辅导、出国留学、学历提升等。 覆盖城市达150多个,上线课程10万+,已达成合作的学校已有1000多家,2023年为培训学校创造1000多万的业绩。 【常见推广方式】(一)CPC:竞价推广、竞争激烈,价格高昂,恶意点击,管理麻烦、稳定性差。 (二)分类信息:门槛低,信息龙鱼混杂排名不稳定、用户体验差。 (三)SEO:优化周期长、算法更新快、沟通成本高、竞争大、效果没保证。 (四)户外广告:覆盖面小、时效性差、修改难度大,招生效果难以预估测评。 (五)广告联盟:可信度不足、用户体验差、受众不精准、误点击消费较多。 (六)传单广告:传单泛滥,顾客产生厌烦情绪,宣传效率低,浪费资源又消耗金钱。 【常见招生问题】(一)用户体验不佳学校网站做了搜索竞价排名,但因网站设计缺乏美观度与合理性,用户体验差,导致咨询率低。 (二)无专业推广团队学校缺少专业的网络技术团队。 无法胜任从建站、优化、推广三者同步结合的无间隙式营销。 (三)招生渠道单一招生渠道单一,缺少多渠道的招生手段;可拓宽招生的渠道,例如网络招生已是趋势。 (四)营销成本高每年投入高额的网络营销费用,由于对人群定位不准,账户操作经验不足,导致营销效果差。 【招生业绩差怎么办?找源生如潮】(一)投入成本低免费推送精准资源,按成交效果付费,不成交相当于免费帮学校做广告,低投入(需支付部分年费),高产出。 (二)覆盖范围广网络招生,不受地域限制,可全国招生,广告覆盖广,持续时间长(24小时在线),品牌曝光率高。 (三)推广更省心您只需提供推广所需素材,网页制作,关键词排名、品牌推广、在线接单,全部交给我们完成。 (四)招生效果好精准关键词全网优化,定向性强,受众明确,成交效果更好。 2022年为合作机构带来1000多万的业绩。 【为什么选择我们?】(一)自己线下推广招生1.自己线下招生,人力成本过高,收益少。 2.通过线下招兼职发传单,成本过高。 3.不懂排名优化,只知道投网络投灯箱。 4.员工通过传统的微信微博QQ发帖招生。 5.自己的官网,不会优化,覆盖范围小。 6.依靠学员转介绍,宣传力度小。 7.只想在一些免费网站发些招生广告。 8.机构招专业的团队投入成本过高。 (二)其他网站招生服务1.单个网站品牌知名度低,覆盖面小。 2.名单量少,学员转化率低。 3.单个网站同类关键词覆盖面少。 4.推广力度不足。 5.名单质量低,精准名单少。 6.优化技术有限,无专业优化团队。 7.关键词难以占据搜索引擎前几页。 8.获取学员名单不及时。 (三)源生如潮招生服务1.三大网站同步推广,覆盖面广。 2.三个网站电脑和手机端同步展示。 3.精美的网页,大大提升了品牌形象。 4.发布引擎可覆盖海量长尾关键词。 5.所发布软文符合SEO规则,搜索排名靠前。 6.精心的课程包装提升用户体验、咨询转化率。 7.名单质量高,转化好。 8.专业的运营推广团队和专业的客服团队。 【推广引擎】(一)自动生成一键发布发布引擎可一键生成海量优质文章,自动发布三大招生网站。 (二)用户体验良好发布的每一篇文章都配有精美落地页面,并配有相关的课程介绍,最大程度的吸引用户咨询。 (三)全面覆盖用户全方位覆盖潜在用户,包含上下游关键词、核心关键词与长尾词布局,最大程度覆盖用户。 (四)短时间内实现霸屏发布引擎具有自动发布及覆盖关键词广泛的特点,可短时间内实现万词霸屏。 【合作流程】(一)了解沟通:主要了解学校信息和主推课程。 (二)洽谈细节:针对合作过程中的细节方面进行商讨。 (三)签订合同:确认合同细节,双方签字盖章。 (四)物料对接:课程物料对接,上架相关课程,制作页面。 (五)推广引流:利用发布引擎,为相关课程进行推广引流。 (六)成交结算:推送精准学员,核对报名后结算返佣。

艺术考研培训学校校长如何短时间内招到6000个学生?

艺术考研培训学校校长如何短时间内招到6000个学生?源生如潮旨在为各个培训学校提供优质的招生服务,帮助培训机构以最小的成本招到更多学生,不断提高学员咨询率及准确率。 【源生如潮公司简介】昆明源生如潮科技有限公司(简称:源生如潮),总部位于四季如春的云南省昆明市,专注于从事招生策划、线上推广和网络代理招生服务。 源生如潮将原来多家公司旗下的知名招生网站整合在一家,利用公司自主研发的智能写作与发布引擎,全方位覆盖潜在需求用户,真正实现搜索引擎霸屏营销。 源生如潮具备专业的运营推广团队和专业的客服团队,提供学校网页制作,课程上架到咨询引导一系列的专业招生服务,努力达到学员、培训学校及平台多方共赢。 目前主要覆盖的业务包含有语言培训、电脑与IT、职业技能、资格考试、中小学辅导、出国留学、学历提升等。 覆盖城市达150多个,上线课程10万+,已达成合作的学校已有1000多家,2023年为培训学校创造1000多万的业绩。 【常见推广方式】(一)CPC:竞价推广、竞争激烈,价格高昂,恶意点击,管理麻烦、稳定性差。 (二)分类信息:门槛低,信息龙鱼混杂排名不稳定、用户体验差。 (三)SEO:优化周期长、算法更新快、沟通成本高、竞争大、效果没保证。 (四)户外广告:覆盖面小、时效性差、修改难度大,招生效果难以预估测评。 (五)广告联盟:可信度不足、用户体验差、受众不精准、误点击消费较多。 (六)传单广告:传单泛滥,顾客产生厌烦情绪,宣传效率低,浪费资源又消耗金钱。 【常见招生问题】(一)用户体验不佳学校网站做了搜索竞价排名,但因网站设计缺乏美观度与合理性,用户体验差,导致咨询率低。 (二)无专业推广团队学校缺少专业的网络技术团队。 无法胜任从建站、优化、推广三者同步结合的无间隙式营销。 (三)招生渠道单一招生渠道单一,缺少多渠道的招生手段;可拓宽招生的渠道,例如网络招生已是趋势。 (四)营销成本高每年投入高额的网络营销费用,由于对人群定位不准,账户操作经验不足,导致营销效果差。 【招生业绩差怎么办?找源生如潮】(一)投入成本低免费推送精准资源,按成交效果付费,不成交相当于免费帮学校做广告,低投入(需支付部分年费),高产出。 (二)覆盖范围广网络招生,不受地域限制,可全国招生,广告覆盖广,持续时间长(24小时在线),品牌曝光率高。 (三)推广更省心您只需提供推广所需素材,网页制作,关键词排名、品牌推广、在线接单,全部交给我们完成。 (四)招生效果好精准关键词全网优化,定向性强,受众明确,成交效果更好。 2022年为合作机构带来1000多万的业绩。 【为什么选择我们?】(一)自己线下推广招生1.自己线下招生,人力成本过高,收益少。 2.通过线下招兼职发传单,成本过高。 3.不懂排名优化,只知道投网络投灯箱。 4.员工通过传统的微信微博QQ发帖招生。 5.自己的官网,不会优化,覆盖范围小。 6.依靠学员转介绍,宣传力度小。 7.只想在一些免费网站发些招生广告。 8.机构招专业的团队投入成本过高。 (二)其他网站招生服务1.单个网站品牌知名度低,覆盖面小。 2.名单量少,学员转化率低。 3.单个网站同类关键词覆盖面少。 4.推广力度不足。 5.名单质量低,精准名单少。 6.优化技术有限,无专业优化团队。 7.关键词难以占据搜索引擎前几页。 8.获取学员名单不及时。 (三)源生如潮招生服务1.三大网站同步推广,覆盖面广。 2.三个网站电脑和手机端同步展示。 3.精美的网页,大大提升了品牌形象。 4.发布引擎可覆盖海量长尾关键词。 5.所发布软文符合SEO规则,搜索排名靠前。 6.精心的课程包装提升用户体验、咨询转化率。 7.名单质量高,转化好。 8.专业的运营推广团队和专业的客服团队。 【推广引擎】(一)自动生成一键发布发布引擎可一键生成海量优质文章,自动发布三大招生网站。 (二)用户体验良好发布的每一篇文章都配有精美落地页面,并配有相关的课程介绍,最大程度的吸引用户咨询。 (三)全面覆盖用户全方位覆盖潜在用户,包含上下游关键词、核心关键词与长尾词布局,最大程度覆盖用户。 (四)短时间内实现霸屏发布引擎具有自动发布及覆盖关键词广泛的特点,可短时间内实现万词霸屏。 【合作流程】(一)了解沟通:主要了解学校信息和主推课程。 (二)洽谈细节:针对合作过程中的细节方面进行商讨。 (三)签订合同:确认合同细节,双方签字盖章。 (四)物料对接:课程物料对接,上架相关课程,制作页面。 (五)推广引流:利用发布引擎,为相关课程进行推广引流。 (六)成交结算:推送精准学员,核对报名后结算返佣。

推广岗位职责

推广岗位职责合集15篇

在发展不断提速的社会中,我们每个人都可能会接触到岗位职责,岗位职责是指工作者具体工作的内容、所负的责任,及达到上级要求的标准,完成上级交付的任务。 到底应如何制定岗位职责呢?下面是我为大家收集的推广岗位职责,欢迎阅读与收藏。

推广岗位职责1

岗位职责:

1、推广活动:根据制定的月度市场推广方案实施推广活动,扩大品牌知名度;

2、渠道:完成所辖校区周边的异业合作、公校推荐、户外广告等指标,进行资源信息收集、合作交换,增加和维护渠道;

3、数据统计:负责校区市场工作各类数据的统计、分析、总结并采取有效措施保持市场渠道的竞争力;

4、到访量:按照月推广方案,实现所辖校区月到访指标;

5、地推管理:所辖校区推广所需xxx推广人员的招募、培训、管理与监督考核;

任职要求 :

1.大专及以上学历;有行业经验者条件可放宽;

2.强烈的主动沟通和服务意识,较强的抗压能力;

3.较强的团队合作能力,吃苦耐劳;

4.热爱教育行业。

英语水平:无

其他技能:基本使用基本办公室软件(Word, Excel, Power Point)

福利:五险+双休+多渠道学习和业绩(线上线下)+集团资源+晋升空间

推广岗位职责2

职责描述:

负责天猫旗舰店站内外推广方案的计划,执行。

包含不限于钻展,直通车,品销宝,天合计划等。

任职要求:

1年以上经验

有年销售3000万以上店铺的工作经验,

年龄:20-27

男女不限

推广岗位职责3

工作职责 :

负责腾讯医疗健康相关业务的市场营销工作,对营销目标、推广效果负责;

负责根据不同业务阶段,制定差异化的市场策略和打法;

负责组织和输出业务卖点,统筹与执行产品宣传工作;

联动多方合作团队,高质量完成营销推广、品牌传播等执行工作;

收集市场动态,持续对医疗产业市场打法的经验进行输出和沉淀;

探索医疗产业品牌营销的新模式。

任职要求 :

本科及以上学历,MBA或硕士优先;

五年以上营销经验,医疗健康行业B2C整合营销与获客经验优先;

正向积极,心态开放,乐于接受挑战;

具备优秀的团队合作精神与高度责任感,抗压能力强;

良好的沟通能力,良好的项目管理经验;

良好的策略思考能力,数据分析与逻辑思考能力;

推广岗位职责4

岗位职责 :

报表统计,客户资料/合同整理,协助相关负责人处理完成日常工作事务。

岗位要求 :

1、本科或以上学历,熟练excel等办公软件的使用。

2、有相关工作经验者优先考虑。

市场推广部助理岗位

推广岗位职责5

岗位职责:

1、B2B部分:熟练掌握阿里巴巴国际站以及公司官网更新,并能定期对网站内容进行修改。

2、SNS部分:Google,Llinkedin, Facebook, Youtube, instergram等主流社交软件的更新维护。

3、SEO优化,对于搜索引擎,特别是google的关键词排名,能根据数据记性分析并优化搜索结果。

任职要求:

1、1年及以上移动互联网市场运营推广经验,熟悉B2B平台以及国外SNS网站运营。

2、具备较强的市场分析、策划、推广能力。

3、有一定的文案写作能力,了解运营推广相关监测实现方案及监测系统,对数据有敏感性。

4,有设计和美工基础。

推广岗位职责6

1、对本企业所处的市场信息进行信息收集、分析、整理、及时上报公司;

2、掌握本行业信息,核查本行业发展趋势,主要是对手资源状况,营销战率等。了解本企业资源状况并与竞争对手做出比较分析;

3、负责收集广告信息,并通过有效使用市场传播工具传递促销活动内容,负责心吸引客流量,同时负责计划实施和促销活动各项工作,内外产品推广氛围;

4、深入调查目标市场信息,把我市场变化的脉搏,根据市场需求状况向公司提出宣传渠道改善和开放建议;

5、根据每季度的新品发布情况提供相应依据,与策划人员对开展新品发布的相关工作负责;

6、管理会场对外团队,并对战会场成员和相关部门的员工进行市场培训和指导;

7、开拓对外联盟各种合作,开发心得 合作领域,不断夸大推广范围。

推广岗位职责7

职责描述 :

工作内容:1、负责搭建演出框架并制定演出计划;

2、根据演出计划负责产品内容甄选及资源引进;

3、负责与演出团体的对接;

4、负责演出实施对接,保证演出完成。

任职要求 :

教育及专业背景:全日制重点院校本科及以上学历,演出相关专业;

经验背景:具有5年以上相关工作经验,熟悉海内外舞台演艺发展趋势和行业运作;

能力要求:有较强的艺术鉴赏及判断能力;

其它:具有强烈的工作责任感和敬业精神。

演出总监岗位

推广岗位职责8

岗位职责:

1、负责店铺产品规划、营销、推广、分析、监控等系统性经营工作,协助完成公司的目标销售额;

2、负责直通车、钻展、淘宝客、微淘、达人内容等推广;

3、负责聚划算、淘抢购、官方大促等营销活动报名并参与策划活动方案,跟进活动效果;

4、负责天猫店铺产品的发布、上新、关键词排名优化,打造店铺爆款产品;

5、对负责销售的产品进行库存把控、销量预计;

6、协助运营主管完成其它工作事项。

任职资格:

1、专科或以上学历,能力强者、有优秀成功案例者不限学历,具备数据分析能力,较好的逻辑思维能力;

2、有两年以上的天猫运营工作经验,熟悉淘宝天猫运营规则;

3、精通直通车、钻展、淘宝客等推广;

4、熟悉爆款打造流程,熟悉标题搜索优化;

5、能够承受压力,有创新精神,工作有激情,积极主动。

推广岗位职责9

岗位职责:

1、负责公司产品拉卡拉收款宝的销售及推广;

2、即向有信用卡的个人、商户、公司免费赠送拉卡拉收款宝;

3、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围;

4、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。

岗位要求:

1、能吃苦耐劳,18-28岁,对销售工作有较高的热情和兴趣;

2、反应敏捷、表达能力强,有团队协作精神,善于挑战高薪;

3、具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识;

4、有责任心,能承受较大的工作压力;

5、优秀应届生亦考虑。

推广岗位职责10

谷歌广告竞价推广员(网络竞价员) 温州单凡进出口有限公司 温州单凡进出口有限公司,单凡

职责描述:

1、负责公司google、yahoo竞价账户的调价工作与广告推广;

2、负责网站关键词的搜集,整理以及分析关键词的行业价值;

3、负责编写谷歌广告标题,描述创意以及广告的上架;

4、实时关注关键词排名并做出合理的调价;

5、关键词的效果跟踪和统计跟踪效果;

6、关键词投入产出比跟踪、统计每日的消费、流量,并优选关键词提高质量度;

8、实时关注广告效果报告,根据相应的搜索引擎,同行竞价排名实时调价

任职要求:

1.大专及以上学历, 计算机相关专业优先;从事过搜索引擎营销等职业优先。

2.了解网络营销的方法,熟悉整个竞价流程。

3.对数据变化敏感度高,思维活跃,文字处理能力强。

推广岗位职责11

1、通过线上、线下等各种渠道进行app及小程序推广,实现移动客户端安装量、激活量、用户活跃度等指标,对各种推广渠道进行数据监控和反馈跟踪;

2、负责在ios、安卓、小米、华为等渠道的aso工作,时刻关注应用商店排名算法变化,制定相应aso策略,协调相关部门落实项目,为优化效果及目标负责;

3、负责与应用商店、热门应用、浏览器等各类营销合作及关系的拓展和维护,获取/换取优质推广资源,不断提升客户端产品活跃度;

4、探索关键有效的微信小程序用户裂变与app新增用户的方法并持续优化;以提升用户规模为核心运营指标,围绕业务场景策划各类线上、线下活动并推动落地,通过数据驱动业务增长;

5、跟踪日/周/月的安卓和ios的各市场运营状况,分析运营数据,不断调整产品新老客推广策略,并推动公司内部各部门执行;

任职资格:

1、统招本科以上学历,熟悉移动互联网商务模式及商业运作,具有至少3年移动互联网推广、运营等职业经历,对行业发展有自己独到的认识;

2、为android或ios资深用户,熟悉优质app的运营模式,精通主要搜索引擎的算法,熟悉主流应用商店的算法规则,有能力跟进算法更新.

3、负责无线商务拓展工作,熟悉移动端的合作模式,能独立完成与合作伙伴的商务洽谈,并推动产品落地合作 ;

4、对市场和竞品信息进行跟踪,定期进行业务状况分析,提出产品和商务合作改进的建议;

5、有较强的数据分析、数据挖掘的能力,能够使用各种工具软件进行数据分析并熟练制作统计报告,熟悉app的各类指标、收集用户行为数据以及相应统计方法;

6、性格开朗,有活跃的思维,工作热情积极、细致耐心、踏实肯干,有团队精神。

推广岗位职责12

岗位职责:

1、负责与客户及时沟通,了解客户需求,维护客户关系;

2、与技术人员对接,制定服务方案,跟进项目进展情况;

3、跟进项目回款情况及款项申请;

4、负责技术人员与客户的协调工作;

5、结合市场及竞品情况指定宣传和推广方案并实施;

6、完成领导交办的其他工作。

任职要求:

1、国家统招本科及以上学历,生物工程、生物技术、药学、生物信息学等相关专业;

2、相貌端正、普通话标准,具备市场、商务、销售等相关领域工作经验优先;

3、具备良好的敏锐的市场洞察能力和商务沟通能力;

4、具有良好的团队协作精神、全局观,良好的协调能力;

5、能适应较强的工作压力,进取心强;

推广岗位职责13

岗位职责:

1、 负责app项目整体营销管理工作,包括项目规划、营销策划、app端产品推广等(产品包括但不限于检测项目、保健品、药品、营销活动等);

2、 组织实施app项目推广策略发展策略,建立有效的分析、评估体系,保障推广效果;

3、 负责产品推广方案和推广活动策划与实施;

4、 负责监测、整理与分析用户需求、竞品动态与行业情况;

5、 建设和管理优秀的推广团队。

任职资格:

1、学历:本科以上学历,熟悉移动互联网行业,有医疗行业背景优先;拥有5年以上移动app运营推广经验,10年以上团队管理经验,熟悉线上产品推广方法;

2、具备敏锐的市场眼光,以及创新思维能力,对互联网动态、网络营销事件高度敏感;

3、备高度的独立自

推广岗位职责14

一、岗位职责

1、组织市场和客户信息的收集、汇总及分析;

2、对竞争品牌广告策略、竞争手段的分析,做出销售预测,提出未来市场的分析、发展方向和规划;

3、建立健全营销信息系统,制定内部信息、市场情报收集、整理、分析、交流及保密制度;

4、根据公司的整体规划,进行年度、季度、月度及节假日的各种促销活动;

5、根据市场分析制定市场推广方案并推动实施,对活动效果进行追踪和评估;

6、合理进行广告媒体和广告代理商的挑选及管理;

7、实施品牌规划和品牌的形象建设;

8、负责产品全方位企划,包括价格企划、包装企划、通路企划、延伸企划。

二、任职资格

1、25—35岁,专科以上学历,市场营销,广告相关专业优先;

2、5年以上电商工作经验,2年以上食品快消或连锁行业经验、网络推广工作经验

推广岗位职责15

工作职责:

1、主动联系客户,有效地利用电话达到签约的目的;

2、开发新客户,并维护老客户关系;

3、严格按照工作规范进行电话联系业务,对业务过程进行记录、分析、跟踪管理。

职位要求:

1、喜欢电话沟通形式。

2、性别、年龄不限,口齿清晰,普通话标准,思想健康、自觉性强。

4、有很好的沟通能力,善于表达,性格开朗。

5、积极进取,为人乐观,能持之以恒。

6、有高度的责任心、良好的工作习惯,具有较强的团队配合能力,能较快的融入团队。

7、具有较强的陌生电话拜访及挖掘客户能力,有电话采编经验者,优先考虑。

8、想从事电话业务行业,但没有工作经验的,公司会提供统一的培训,合格即上岗。

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