「情感导师赵鑫」情感导师赵悦辰

今天给各位分享情感导师赵鑫的知识，其中也会对情感导师赵悦辰进行解释，如果能碰巧解决你现在面临的问题，别忘了关注本站，现在开始吧！

本文目录一览：

• 1、【吉林省】微认证 大未来——青椒计划第九讲打卡总结
• 2、我叫赵甲第电视剧大结局
• 3、我叫赵甲第剧情介绍
• 4、赵商虹是赵甲第的什么
• 5、老公和女同事来往密切， 却说我疑神疑鬼，怎么办？
• 6、推荐心理学书籍

【吉林省】微认证 大未来——青椒计划第九讲打卡总结

      2018年11月起，华东师范大学开放教育学院的教授导师们将为青椒学员提供一整套基于核心素养的学科专业发展课程，同时提升青椒学员们在不同学科的教学能力。

      第九讲：《微认证--引领工作场所的学习与实践》

      主讲：魏非博士（华东师范大学开放教育学院研发部主任）

      未来已来，在互联网时代，随处可见各种标签认证。对于个人而言，认证是一种客观的评价体系，针对教师群体，我们又该用哪些方面的能力来评价教师能力发展呢？

      11月21日，由华东师范大学开放教育学院研发部主任魏非博士在华东师范大学与青椒学员们分享《微认证--引领工作场所的学习与实践》。

      今天讲的微认证，对这样的全新学习方式有何感想？您觉得最需要的提升自己的认证课程是哪些？

      1.教学设计能力

      2.班级管理提升

      3.学生心理沟通

      4.教学说课能力

      5.课件制作能力

      除了以上能力之外，您觉得还需要哪些能力提升？

本周小打卡查看、查找、点评的时间安排：

20:00-20:30  付巍巍老师

20:30-21:00  王利杰老师

21:00-21:30  岳明珠老师

21:30-22:00  王晓春老师

22:00-22:30  李响老师

22:30-23:00  牟林老师

23:00-23:59  房靖老师

小打卡名单汇总：王利杰老师

本次打卡汇总：岳明珠老师

本次有效打卡数:  2036

本次优秀打卡数:  70

1. 大安002能娜娜      2. 大安003宁悦

3. 大安033赵雨虹      4. 丰满031侯斯文

5. 扶余016周磊        6. 公主岭013马玉洁

7. 公主岭038陈莹      8. 公主岭046程冲

9. 公主岭076胡金龙    10. 公主岭103于阳

11. 公主岭104刘冠群  12. 公主岭134杨畅

13. 公主岭135窦以丹  14. 公主岭164侯丽娜

15. 公主岭178曲新月  16. 公主岭183王莹

17. 江源022李俊秋    18. 九台046李雅男

19. 九台047王琳        20. 九台077张若男

21. 九台093吴春蕾    22. 宽城005杨秋利

23. 宽城007吕文静    24. 梨树019田佳

25. 梨树021于杰雄    26. 龙潭1007杨萍

27. 龙潭1026代樊      28. 龙潭214赵鑫

29. 龙潭672于连英    30. 龙潭996马瑛

31. 梅河口049张红梅  32. 梅河口072张艳旭

33. 梅河口076郑奇    34. 梅河口112马超

35. 宁江058潘玉        36. 农安005何鑫彤

37. 农安011刘艳影    38. 农安042梁雪婷

39. 农安050胡金凤    40. 农安053张晓宇

41. 农安060于茜智    42. 农安075葛卓

43. 前郭059赵双凤    44. 前郭065韩冰

45. 舒兰066刘玉芳    46. 舒兰078陈重阳

47. 舒兰103代莹        48. 双阳010管梦楠

49. 双阳014李婷婷    50. 双阳017宋婷婷

51. 双阳056张华健    52. 洮南001赵媛媛

53. 洮南034才智        54. 通化369张吉庆

55. 通化372王晓明    56. 通化377刘媛春

57. 图们019张娜        58. 延吉006王培萍

59. 伊通040汪玉坤    60. 伊通098陈晓敏

61. 伊通122张永萍    62. 伊通123李师行

63. 榆树017赵明月    64. 榆树034刘佳妮

65. 榆树045李宇婷    66. 榆树073鲁月

67. 长白022李俊颖    68. 长白059祖丽辰

69. 长白山032王炎龙  70. 镇赉092刘子嫣

      大部分老师会根据自己的不足提出想要补充的技能。少部分教师因不明确打卡主题，导致打卡内容不符合作业要求。个别教师的打卡昵称还不规范。有个别教师追问小打卡的优秀标准，助教老师及时给予解答。

秋去冬来，在白雪飘飞的季节，幸福的星期三到来，在美丽的晚上很荣幸也很感谢华东师范大学专家主任博士魏非老师给我们带来精彩的《微认证-引领工作场所的学习和实践》一课；对于微认证的新课程，我给出六个字来概括-新颖 精准 实践，微认证这三个字以前从没有听过，我心里在想，这是什么意思呢？为什么会叫微认证？微认证到底是用来干什么的呢？随着我的很多疑问，很细心的听了这堂课，微认证:能力为本的教师开放发展新路向，就是专门为教师的能力发展所做出的新的能力培养的新思路、新方向。

微认证可根据自身情况以及学习环境广泛采用多种非正式学习方式，也可融合正式学习，自定学习节奏开展学习与实践。

微认证的审核证据是学习者工作情境中的多种绩效行为表现，推动学习者实现在工作场景中发展能力的学习形式。

微认证学习结果以数字徽章形式呈现。可以及时在朋友圈中分享，促进同行之间的专业交流，并形成相互启发与激励氛围。

微认证很新颖。

这是一种采用自主学习方式进行学习的，自主性真的很重要，因为我们的内心都有一种小惰性，所以我们需要有人引领我们对新形式的学习能够理解，主动去学习，学习不一样的课程，反思不一样的自己。

微认证很精准。

微认证主要审视自己在学习中的各个表现，通过学习能够发现自己很多的不足，

并且能够及时改正自己，做一名优秀的人民教师。

微认证实践。

微认证通过我们学习的理论知识来实践，因为实践出真知，不实践永远不知道自己处于什么样的水平，教师是需要一步一步的提升自己，教好孩子，给他们树立榜样，引领他们走向正规，实践可以改变一个人的认知，实践可以透过知识来审视自己的不足，实践可以培养我们的教育教学能力，我们不是完美的，没有实践就没有进步，这是不变的道理。

这次的微认证课程，给我们带来了全新的学习方式真的很好，我们需要创新，创新道路虽坎坷，但是很充实，通过每次的进步努力提升我们教师的各种能力，但是身为新青年教师，我还有很多的能力不足，主要还是与学生沟通，班级管理这两个方面尤其严重；我是一年级班主任，班里两个学生，一年级孩子自制力很差，不能集中注意力学习，课堂上爱搞小动作等等，我作为教师，没有很好的把班级管理好，班级管理是源泉，班级管理好，学生纪律好，学生学习好，这才是我要努力做的。

其次是与学生的心灵沟通不够，有时候跟他们说大道理就像是天方夜谭，他们也听不进去，心里都明白，过一会他们就忘了，主要还是没能和他们心平气和的坐下来谈谈，帮助他们解决心里的障碍，让他们开心起来，他们就像是我的孩子一样，说他们也是对他们好，就是给他们感觉像是开玩笑，不想对他们发火，这样是不对的，发火是解决不了问题的，还是要给他们以爱的教育。

感谢魏非主任带来特别新颖的课程，我受益颇多，在今后的教师道路上，我会继续努力。

今天听到了魏非老师的《微认证——引领工作场所的学习与实践》一课，我对微认证这个概念有了一些了解，觉得耳目一新，同时又觉得并不陌生！

我们总需要一些东西去认证我们具备了什么能力！每一天，每一个时刻，那就是微认证。就像魏老师说这是一种基于能力而不是基于时间的，所以尽管我从教9年，我觉得我在班级管理和学生心里说教这两个方面还学习去学习去认证。

我将通过向有经验的班主任学习，向书本上的专家学习他们管理班级的方法，从班级文化、班级管理、班委会组建与成长等方面去逐步学习提升自己的班级管理能力。

学生心理说教这方面是我最头疼的事，说教效果不好，我就放弃了，如果学生不好管，我就请班主任去帮忙教育。现在想想我还是要认真的去学习教育心理学以及和学生沟通的能力！

我有一个大胆的想法：学生的阶段性学习或某种能力的培养可不可以采用微认证的方式，这样孩子也会有所触动，改变了被动式学习，从要我学到我想学！

微认证，无处不在，也许是一句评价，也许是个奖章。因为看似微小的事物，更值得我学习！路漫漫其修远兮，吾将上下而求索！

今天听了魏非博士的讲课，让我对全新学习方式有了非常多的感悟，让我对自己也有了很多的认识，同时也有很多的不足和缺点需要改正。首先班级管理能力需要提升，在课堂上不能够把学生很好的组织起来，不能很好的调动学生的上课积极性，学生上课总是出现无精打采迷迷糊糊的状态，通过这节课的学习，希望以后可以更好的把课堂变得生动有趣，让更多的学生知道学习的乐趣；其次，教学设计能力也有待提高，我所任教的科目是道德与法治，本来就是一门比较枯燥乏味的学科，由于刚走出校门，教学经验不够丰富，所以导致有时候教学设计不够合理，希望在以后的教学过程中能够更好的完成教学任务，认真做好教学设计工作，根据品德教学的客观规律，结合中学品德教学的实践，设计出科学可行的教学设计方案，为教学工作的顺利开展打下良好的基础，必须把孩子们从枯燥的语言知识中，要通过设计适合中学学生心理和生理特点的、生动活泼的课堂教学活动，创设良好的语言环境，使学生在愉快自信的情绪中，保持积极的学习态度，在大量的语言实践中形成语感，养成良好的品德学习习惯；虽然现在的我还存在着些许不足，但是我相信，以后一定会变得越来越好！

在以上的认证课程中我觉得我最需要提升的是班级管理课程。

作为一个刚刚有一年工作经历的年轻班主任，我感受到了班主任对班级管理的力度与效果对班级建设和学生成绩提升的重要性，也体验了班级管理的难度。

首先，作为年轻的班主任，我们既有劣势又有优势。

一、因为年轻，我们缺乏经验。不要说在班级管理上了，就是在教学上，我也觉得自己还是个学生，有很多需要向老教师求教的地方，在班级管理上更是困难重重，遇到特殊情况或者突发情况时候往往不知如何妥善解决，还有就是在与学生家长沟通的时候，不能做到进退自如。

二、因为年轻，我们过于理想化。我往往把自觉有创意的想法在班级实施后，才发现这个想法太过理想化了，根本不能达到我预期的目标，于是又伤心失望，现在静下心来想想，我过于理想化，以至于忘记了这是一群活生生的孩子，四五十人的团队，面对同一件事物，就会有四五十种想法和态度，而我恰恰忘记了这一点，所以就不断的受挫。但是劣势也会转化成优势：

一、因为年轻，我们有激情。我的教育之路刚刚开始，对教育的激情和梦想还在，还没有被岁月打磨，所以在工作中，特别是在学生工作中，我们富有创新意识， 我们方法多样，不局限与简单的说教或者是所谓的向家长告状。

二、因为年轻，我们与学生易于融合。我们也是刚从校门迈出不久，从经历和情感上更容易与学生产生共鸣，学生们会好奇打听我的高中和大学的经历，甚至会成为有些学生的学习的榜样甚至是偶像。他们说的和玩的，我也都懂，学生会觉得没有老师和学生之间的那种代沟，有些学生私下里偷偷叫我姐姐，所以在与某些学生单独沟通的时候，我会利用这种情感因素，学生会基于“义气”比较给面子，这就方便了学困生的管理。

除此之外，个人还觉得应该提升的是和家长的沟通能力。

今天有幸听了魏主任的微认证的报告，深有体会。听到证书的发放，热血沸腾，可是听到选拔要求又感觉空落落的，后悔自己当初的不负责任态度，深怕导致自己此时此刻遗憾的无奈，也深深明白了，每个人都想拥有美好事物，但机会，总是留给一直准备着的人！过去的已经过去，但未来尚在来的路上，早起的鸟有虫吃，但追随太阳的向日葵，也可以绽放最美的笑颜！

      本节课的最后几分钟，主持人让我们说说对微认证的认识，其实我理解的微认证是简小细微，以小见大的推动力！小到一个导入的设计，小到触手可及的目标，但只要你去做，一步一步积累，它的力量将是无穷的！         

      作为一名特岗教师，需要增进的方面有很多，由于只是担任一个班级的教学，并不担任班主任的职务，所以，对我而言，此时，夯实自身基本功显得尤为重要，因此，我觉得教学设计能力是我亟待提高的能力。

      教学设计基本内容包括课堂教学目标设计、教学内容设计、课堂教学方法手段设计、教学模式和教学策略设计。

      课堂教学是多元的，从教学目标开始，就分为知识与技能、过程与方法，情感、态度与价值观。教学设计要符合课程标准的要求，切合学生实际。教学内容应重点突出，难度恰当，符合学生最近发展区。教学方法手段应灵活多样，反馈及时，交流多向。

      教学设计是一节课的主导，对于经验尚浅的我来说，只能多听多看多学习。针对学生特点和学校的教学策略，目前教学中，我将教学目标转换为学生目标，将关注点从“教什么”转换为“学什么”，并尽可能的让学生自主制定学习目标，做到对所学内容心中有数。教学环节，主要分为导学、自学、研学、展示、点拨五个步骤，实施小组教学，优势学科帮助劣势学科，生生互助。

      现在，在学校一三五教学策略和校本主题研修的不断钻研过程中，我对课堂教学设计有了初步的了解，但如果说具备这样的能力，我感觉还相差甚远，因此，我想更系统的学习相关知识，提高课堂教学能力。

《新的学习旅程——微认证》

      刚看到今天的课程时，很迷忙，不懂，“微认证”什么意思，没接触过呀！充满着好奇！听了魏老师的介绍，让我对微认证有了初步的了解！微认证原来是能力的体现！是要通过自己多方的实践，还要懂得会运用身边的资源！做什么事，要从小到大，才能有所进步！才能有所上升，为了有更好的微认证，就要自己多进行思考，实践！通过多方面学习，来提升自己！得到微认证的肯定！特别感谢青椒计划，我没有加入青椒，我想我也许会很久很久以后才能知道“微认证”，或许教育一辈子也不知道微认证！这就是青椒计划，给我提供的见识！

我认为我这些能力都是需要提升！因为通过学习，认识到自己不足，也认识到学习这些能力的重要性！

1、教学设计能力:她是教学的基础，没有好的教学能力，怎么才没上好一堂课！所以提高教学设计，会在教学上，激发学生的兴趣！

2、班级管理能力:班级管理是班主任的必修课，没有好的管理方法，班级也会成为一盘散沙，班级也不规范，只要有好的班级管理方式，班级才会团结有爱，充满活力！

3、学生的心理沟通能力:学生的心理受各方面的影响，非常复杂，学校不仅教孩子学习，还要教孩子做人！但对于一些心理有问题的孩子，也是老师头疼的问题，怎样才能走进孩子心灵！这是一门艺术，也是一门能力！只有走进孩子心里，才能收获温度！

4、教学说课能力，自从参加工作，就开始参加各种比赛，比赛讲课的前提，就是说课能力！也是比赛考量范围，所以，想在大赛上出彩。有好的成绩，就需要用心的提升说课能力！

5、课件制作能力:这是现在教学必须的，现在是高科技社会，老师上课，必须用课件，更直观的教学，能让孩子更好的理解所学习的内容！

其实还有家长沟通能力等，因为与家长的沟通能力，老师与家长的良好沟通，是对孩子负责人的体现！也对孩子学习有帮助的体现！

总之，人生就是在不断的学习，不断的升，每一阶段的提升，都有下一个阶段的能力在等着我们！所以大步向前，不断提升自己的能力！只愿所有的努力，都有最美的收获。

多见者博，多闻者智，拒谏者塞，专己者孤。作为一名21世纪的人民教师，我们须牢记:要给学生一杯水，教师必须有一桶水，但是教师仅有一桶水就够了吗？在日新月异、瞬息万变的当今社会，学生的认知水平也随着时代的发展而具有了更高的起点，教师仅有一桶水是远远不够的，这就要求教师要活到老学到老，不断的给自己充电。今天我听了魏非博士的这一课，我感受颇深！微认证是一个全新的学习方式，为成人提供一种证明正式与非正式学习及成果的机会，教师可以用工作样例、教学视频或其他制品形式作为证据，申请认证他们已经掌握或发展的能力。听了魏博士的这一课，我突然觉得自己落后了，以前从未听说过微认证，今天才知道原来还有如此高大上的东西呢！教师可以根据自己的实际选择需要认证的项目，然后经过实践去证实你具备这个能力，微认证还会给你回复，给你提出意见，我觉得这个项目非常棒，它可以帮助我们提高自己的能力，可惜还需要过年3月才能正式开始，真的很期待早点认证，早点提高自己！

我今年已经从事教师行业有3年之久了，这三年里，不能说我没有成长，只能说成长的很缓慢，特别是在班级管理能力、课件制作能力、学生心里沟通能力等方面成长的特别的慢。

下面我具体说一说我在这些方面遇到的问题。

1.班级管理方面

说到班级管理，我是抓耳挠腮的，我今年带一年级，我觉得一年级的小豆豆们会很可爱，确实挺可爱，但是刚升到一年级的他们没有一点规矩，课堂上比我都能说，下课出门就跑没影了，刚开始我真的是手忙脚乱的，现在开学接近三个月了，我找到了一些方法去管理我们班级，但是效果并不理想，上周三的中午，我班一个小男孩在班里跑跳，然后头撞到桌子上了，撞出一个大包，当时怕我吓得呀，我多害怕他把头撞坏了，幸好去医院检查后医生说没什么问题，我回班就对学生发脾气，都说过多少遍了，不许在班级里跑，可是孩子们好像记不住一样，后来我总担心孩子们会磕到碰到，所以我下课都很少回教室，但是这样下去我不是办法呀！后来我请假别的老师，我总结了办法，我交给这个爱跑的孩子们一项任务，让他负责看着谁在班里跑，我告诉他完成这张任务的前提是你需要管住自己的腿，做什么事情要用走的，他说他会完成这个任务的，慢慢的他真的不跑了，特别专心的看着别人。要想管理好一个班级必须有适合自己班级实际的方法，做到知己知彼，百战百胜。

2.课件制作能力

我的课件制作能力特别的低，好的课件可以激发学生的学习兴趣、节省时间、提高老师的讲课水平，而我的课件制作确实存在问题，普通的课件我很容易做出来，但是像有动画的课件我做起来就非常的困难，我不太熟悉flash，大学期间学过，但是没学会，导致工作后也做不出质量高的课件，平时工作一直忙，没有特意的去学习课件制作，在接下来的一段时间里我要学习课件制作，我要制作出优秀的课件。

3.学生心里沟通方面

对于学生的心里，我有点琢磨不透，我班孩子有一个特点，在错误时就不说话，怎么问都不说话，那时我就特别生气，有时候我就一顿发脾气，事后我不断的批评自己，知道是错误的，还是没控制住自己，所以造成我没有了解孩子的心里就妄断的批评他们，我去缺少和他们的心里沟通，在孩子犯错误时我应该现在他们的角度去考虑，想想他们为什么这么做，停下来等等他们！

我知道作为一个老师我身上还有很多的缺点，但是没关系，我会很努力很努力的去改正，都说教师是太阳底下最光荣的职业，我不能辜负这个美称，我要成为孩子们心中最光荣的人民教师！

      魏非主任的这节课让我们了解到了“微认证”的以下几个特点：

    1. 细微精准，能力聚焦。

    2. 非正式学习，自定节奏。

    3. 能力评估，实践导向。

    4. 数字徽章，即时分享。

      随着网络技术和互联网科技的高速发展，微认证必引领工作场所的学习与实践。

我叫赵甲第电视剧大结局

我叫赵甲第电视剧大结局是赵鑫无罪释放。

《我叫赵甲第》讲述了在时代变迁中，三代人的成长和选择，以及青春少年披荆斩棘守护家庭与爱情的故事。

《我叫赵甲第》结局中，赵甲地妈妈回去了，她对赵鑫十分了解，之所以会和齐东草设下那个局也都是为了给赵甲地创造出接手金海实业的机会，再就是能欧将那些身边的老狐狸露出尾巴。

而对于那些忠心耿耿的人会给的更多，徐振红就是个例子，赵鑫对他的重用就是因为他不争不抢忠心做事的结果。

赵鑫无罪释放了，黄芳菲也离开了赵鑫，而赵砚歌也跟着她一起离开了，不过赵鑫觉得小儿子愿意走他不会挽留，但是会留下一些资产给赵砚歌的，叫赵甲地放心好了。

蔡妍芝没事便在家看书，那都是赵鑫曾经的过往，书里面是赵鑫大半生的恩怨与过往，还有他与一个家庭的情感纠葛。

我叫赵甲第剧情介绍

;     第17集 赵大彪说起往事

      赵大彪去机场接赵砚歌，知道他是背着赵鑫和她母亲偷溜出来找赵甲第的，便想阻止他，和他说起自己年青时的壮举，想带他出去玩玩得了。赵砚歌不吃赵大彪这一套，他此番出来，就是特意给赵甲第补过生日。赵大彪听到赵砚歌提起赵甲第的生日，这才想起，自己把这么重要的事情给忘了，懊悔地连拍好几下头。赵砚歌坚定立场，赵大彪没办法，只好带他去赵甲第的学校。两人找到楼下，赵大彪刚打通赵甲第的电话，赵砚歌便迫不及待地告诉赵甲第，自己来找他。赵甲第开口便让赵砚歌滚，还挂了电话，把赵砚歌给伤心的。赵大彪看着赵砚歌吃瘪，便提醒他，别这么得瑟，换个口气给赵甲第打电话。赵砚歌十分受教，这回电话通后，赵甲第也没让人滚蛋，让他们等会，自己便从楼上下来。

      这边赵砚歌还在为一会儿见到赵甲第时要怎么说话做准备，赵甲第已经下来，从身后拍了他一下。赵砚歌很高兴，亲昵地缠着赵甲第。

      赵大彪与赵甲第有事要谈，赵甲第觉得赵砚歌身为赵家的男人，有些事也得让他知道，便让他一起去。赵大彪告诉赵甲第，他与赵鑫的往事。当年，赵鑫与赵商虹好上，赵商虹的肚子里已经有了赵甲第，但赵商虹的父亲不同意婚事，赵鑫便决定要去北城混出个样来。赵大彪跟着赵鑫一起去，两人很是吃了不少苦。后来，赵鑫发现齐武夫藏起的木头，能值几十万，便向他下手。赵鑫和赵大彪行事被人发现，两人逃跑，但赵大彪中途跌倒，没能跑成，于是赵鑫将所有的责任担下，进了牢房。等三年刑满后，赵鑫刚出监狱，打算回去看看老婆孩子。齐武夫出现，将一直保管的很好的赵商虹的来信交给赵鑫。赵鑫看到信上，全都是赵商虹对他的担忧和叮嘱，想到自己口袋里没有半分钱，便听了齐武夫的话，跟着他一起干。齐武夫很看重赵鑫，很多大买卖都带着他。

      纳兰长生与陈红熊下棋，点评陈红熊是猛虎下山，气势不输当年的赵鑫。陈红熊特别想知道当年的事情，便向纳兰长生打听。纳兰长生当年特别想扳倒齐武夫，便找了陈王两家来帮忙。孙满弓不太喜欢那两家墙头草，但纳兰长生知道，陈王两家掌握了齐武夫的证据，能让他进牢里。而王家此次，不顾王竹韵新近丧偶，将她派来，打的就是让孙满弓出手的主意。纳兰长生正与孙满弓聊着，徐振宏不顾规矩进来，向纳兰长生汇报，陈王两家出车祸了。纳兰长生气得捏碎手里的杯子，孙满弓的拳头气得握得死紧。

      赵鑫撞了陈王两家的车子之后，到医院里看望伤者。陈红熊得知赵鑫是纳兰长生的手下，便冲上去打他，但他此时还小，一下子让赵大彪给抱住。陈红熊放言给赵鑫，让他记住了，自己是陈红熊，一定不会让他好过。

      王家的人知道赵鑫是齐武夫的得意手下，便想招揽他到自己门下。赵鑫其实是无意中搅进齐武夫派去制造车祸的陈王两家间，他的举动无异于得罪齐武夫。王家的人相信赵鑫，便决定与他联手，待事成之后，给赵鑫三成利。纳兰长生本来不愿轻易相信，但王家的人坚持，便也信了他，果然，齐家兄弟被赵鑫送进了局子。

      齐冬草看着父亲被抓走，手里紧紧捏着洋娃娃，眼睛一直盯着赵鑫，让赵鑫感觉到不自在。

      纳兰长生特别得意，能在有生之年看到齐家家破人亡，但他还没得意多久，便有人来告诉他，赵鑫接手了齐家所有的生意，气得他当场发飙，誓要让赵鑫尝尝苦头。

第18集 赵甲第打算带袁树一起赚钱

      纳兰长生张口叫人，想要收拾赵鑫，但出来的全都是赵鑫的人马。纳兰长生深知，识时务者为俊杰，只好忍下这口气。赵鑫提醒纳兰长生，孙满弓识时务，已经退出这个局，让纳兰长生管好自己的一亩三分地，不要惹毛自己，否则让纳兰长生吃不了兜着走。

      陈红熊听完纳兰长生说的话后，觉得赵鑫果然不简单。陈红熊将金海五虎，争取到了四个，已经有了四成胜算，但最重要的还是纳兰长生的帮助，陈红熊把代表纳兰长生的棋子放在中间位置，稳固四方。纳兰长生十分满意，便将自己的后手，傅放叫出来。陈红熊没想到，傅放是纳兰长生的人，胜算又多了几分。

      赵砚歌跟赵甲第睡在宿舍里，兄弟俩躺在一张床上，赵甲第怎么也睡不着。第二天，赵甲第带着赵砚歌跑步，没想到跑了十圈也不带喘，对赵砚歌满意多了。赵甲第知道，赵砚歌的母亲成天在家受奶奶的气，便提醒赵砚歌，多体谅母亲，别总在背后煽风点火。赵砚歌一一应下，很快便到了与赵甲第分别的时候，特别不舍。

      袁树因为成绩优秀，破例被学校招进来，为此，学校给她免除了学杂费。老师看袁树这次考差了，特意把她叫来，虽然知道她家情况特殊，但学校招她来，就是想让她出成绩，为此，特意提醒她，要自己努力。

      袁树回到班级，听到女同学嘲讽她是保姆家的孩子，能有什么出息，心里特别难受。回家的路上，袁树被几个男生拦住，前后夹击，让她根本没法离开。郑坤想占袁树的便宜，几次邀请袁树去看演唱会，都被拒绝，这会儿，正带人守在这里，就是想逼袁树就范。郑坤提起自己家里的保姆，打坏了他要送给母亲做生日礼物的水晶杯，这个杯子价值不菲，母亲本来要直接开除保姆，让她赔钱，还是自己挡了下来。保姆告诉郑坤，她有一个女儿也跟郑坤同校，不仅是同一个地方的人，还跟袁树同一个姓。袁树知道郑坤说的就是母亲，但她不想屈服，便伸手打了拂她头发的郑坤。

      郑坤立刻怒了，让人把袁树团团围住，眼看袁树就要吃亏。司徒坚强着急地请赵甲第出手，千万不能让袁树吃亏。赵甲第见形势不利于袁树，很快跳下去帮忙。郑坤他们根本不是赵甲第的对手，很快被打倒在地。袁树早已流下泪来，她特别恨郑坤这种不把他们穷人放在眼里的人，便上去踹了几脚。赵甲第拦住袁树，让袁树以为，赵甲第也要教训自己。赵甲第知道袁树受了委屈，直接问她，是不是已经坚持不住，要沦陷下去。

      赵甲第将别墅钥匙给了袁树，告诉她，如果逃避有用，便拿着钥匙。袁树并没有收下钥匙，她听闻有一个能让她赚钱的机会，便擦干眼泪，听赵甲第提要求。袁树相信，母亲可以凭自己的双手赚钱，自己也可以。

      赵甲第带着司徒坚强到商豹那儿，听他说，袁树是个好孩子，就是家里条件差了点。郑坤那个坏小子，仗着外公是副会长，家里有权有势，没少欺负人。赵甲第想起陈红熊告诉自己，徐振宏是当年绑架他的人，不禁想起当年的惨状。赵甲第主动联系徐振宏，约他明天晚上一起吃饭。徐振宏正愁与赵甲第解不开结，闻言满口答应，为此，他推掉明天所有的安排，又忧心起明天的菜色。

      徐振宏想想当初自己报警后，赵鑫问他的话。那时候的他，坚定地告诉赵鑫，哪怕他是狗也得活着，赵鑫便给了他一个当人的机会，徐振宏知道，该来的总会来。

      陈红熊约齐冬草一个人单独见面，齐冬草早就想为赵甲第出气，收到邀约之后，与陪练大打出手，疯狂的样子把陪练都给吓坏了。

第19集 赵甲第成立公司

      齐冬草再一次看着陈红熊发给她的，赵甲第为救商豹，给陈红熊跪下，并且自打嘴巴的视频，不由怒火中烧，带着人到了与陈红熊约定的地点。

      陈红熊早就说过，让齐冬草自己一个人来，他从监控里看到这么多人后，再次提醒齐冬草，别忘了要自己一个人来，自己就在离她很近的地方。

      齐冬草独自一人找到陈红熊，见他嚣张地坐在那里等着，气不打一处来，立刻对陈红熊出手。陈红熊受了齐草冬一番暴击，跌入会议室中。

      会议室内，齐凤年赫然在列，齐冬草忘了赵鑫一再教育她，遇事要冷静，被陈红熊勾动怒火，这才踏入这里。她把自己与齐凤年之间的窗户纸捅开，已经没法再装傻下去。

      赵甲第带着袁树和司徒坚强一起赴约，在饭桌上，不断地招呼两人吃菜。徐振宏忐忑难安，摸不准赵甲第的意思。赵甲第告诉徐振宏，袁树和司徒坚强都是自己的朋友，让他吃完饭后，送两人回去。徐振宏自然从命，立刻安排下去。

      赵甲第从徐振宏嘴里知道，包厢里哪怕闹翻了，老板也绝不敢进来。赵甲第突然暴起，把徐振宏打了一顿。徐振宏没有反抗，赵甲第告诉徐振宏，自从过年奶奶让他上桌吃饭，他便把徐振宏当自己人，自己人他从来选择的都是原谅，希望徐振宏不会让他们失望。

      徐振宏告诉赵甲第，当年的绑架，他一开始就知道不可能成功，但人在屋檐下，不得不低头。赵鑫不管徐振宏捅了多少娄子，总是护着他，让徐振宏特别感动。徐振宏希望赵甲第在金海恨自己一个人就行，因为金海很大，人才很多，将来那些人，他都用得上。赵甲第开诚布公地告诉徐振宏，自己原谅他了，客套话就不用说了。

      赵甲第回到宿舍的时候，见宿舍里只有李峰一人，得知其他人都出去约会，不禁会心一笑。赵甲第与他的上线联系上，得知赵甲第已经找到人，上线要求他一周时间做好一个三角模型。赵甲第痛快地应下，迅速与袁树工作起来。

      时间就在赵甲第与袁树、麻雀的努力下，一天天度过。这天，他们终于迎来了成功，袁树不禁高兴地跳起来。赵甲第带着他们到商豹那里庆祝，宣布他们现在也算有点小钱，公司算是正式成立。

      商豹问起公司叫啥名，麻雀提议叫“好兄弟”，袁树提议叫“江南甲第”。商豹立刻支持袁树，因为上面有赵甲第的名字，公司名字确定下来，很快便正式挂牌。

      金海集团内，有人提议，为防止公司股权稀释，要确保原股东的利益。赵鑫表示这事要再考虑一下，散会后，独留下齐冬草，问她可有话跟自己说的。齐冬草坚定地告诉赵鑫，没有。

      赵甲第迎来他的第一次期末考，晚上，大家约他一起聚餐，但赵甲第要忙他的项目，没空参与。

      老韩调查后发现，互联网将来的发展前景特别好，利润可观，赵甲第便打算把投资放在这上面。蔡言芝找上门来，见赵甲第的公司做的有模有样，挺满意的。蔡言芝是公司的投资人，她的到来，让大家有了新认识。

      赵甲第他们都要回去过年，公司里只留下袁树。赵甲第嘱咐她，把之前商雀整理的资料好好看看，如果有不懂就打电话来问自己。今年袁树不这么拮据，赵甲第嘱咐她好好跟母亲过个年。

      赵甲第带着商雀登上回家的列车，老韩和小六专程给他准备了吃食送来。商雀见老韩和小六对赵甲第是发自内心的尊敬，便问起缘由。赵甲第告诉商雀，自己对老韩算是有救命之恩。

第20集 赵甲第回赵家大宅过年

      商豹因为上次把事情办砸了，没脸回去过年，主动留下守着公司。赵甲第猜测，商豹回去，还有一个原因，就是把来福给带出来，担心让黄凤图收拾。

      赵甲第要回赵家大宅，在奶奶看来是一件大事，为此，奶奶拒绝赵甲第不让人去接的要求，硬是派人去把他接回来。

      谢思不用开车，但她看起来比开车的子康累得多，子康便关心地问起来。谢思回答，都是因为昨晚在酒店没有睡好，两人聊到藏区，谢思听说那儿可以洗涤心灵，对那充满向往。子康的车子正好经过赵家大宅的那片山头，便向谢思提起，捐赠了好多小学的超级富豪赵鑫，连带着说起小时候曾经被绑架，后来被家里保护起来的大儿子，从来没有人见过他的真面目。谢思对此充满好奇，两人决定去赵家大宅看看。

      奶奶见到赵甲第回来，特别高兴，待看到赵甲第脚上已经穿了四年的单鞋，便心疼起来。赵甲第此番回来，特意给奶奶带了特产，告诉奶奶，她给自己做的棉鞋，自己经常穿着，一点都不冷。奶奶这才缓和了脸色，接着与赵甲第话家常。赵鑫也回来了，但母亲见他根本没个笑模样，称他只是回来送养老钱的。

      赵鑫故意在母亲面前撒娇，称自己要是能穿上母亲给自己做的棉鞋，可以天天都不换，但母亲不愿搭理他这茬。赵鑫转而提起自己饿了，母亲给赵甲第炖的汤还没到火候，要赵鑫等着。直到下人通知奶奶，汤已经好了，奶奶才招呼大家一起吃饭。

      饭吃得差不多后，奶奶点名留下赵世东，赵鑫进一步补充，点名留下黄睿羊、赵甲第、齐冬草，让其他人散去，连现任妻子也不能留下。

      奶奶知道赵世东又在二环买了一套公寓，便提起赵世东年头的时候还说自己没钱，这会儿已经有了好几套房，可公司根本还没分红，这钱不用说，也是贪污来的。奶奶知道赵世东是替人使坏，怂恿赵大彪买墓地，她不让赵世东把吃下去的东西吐出来，但要他离赵鑫和赵甲第远一些。赵世东还想自打巴掌求情，赵鑫开口，让他这个快要当爹的人给自己留点骨气，让他出去。

      黄睿羊坐在那里着实有些忐忑，等赵鑫点到他的名字，不禁吓得不行，还好，赵鑫只是让他出去。赵鑫知道赵大彪把自己受伤的事告诉赵甲第，便问了一句。赵大彪就是脑子不行，嘴才突突地说出来。奶奶知道赵大彪是个好舅舅，并不怪他，还约他一起吃饭。

      奶奶与齐冬草先离开，留下赵鑫与赵甲第聊聊，但两人根本相对无言。赵鑫提起陈红熊，知道赵甲第已经碰到他，告诉赵甲第留着陈红熊还有用，让他忍忍。

      赵鑫主动提起当年赵商虹去加拿大的事，那时候赵甲第五年没跟自己说话，是不是在怨自己。?有一回，赵甲第在学校发高烧差点死掉，但他现在还活得好好的，也不是那么怨赵鑫。

      赵甲第向赵鑫提出，要金海的财报看看，赵鑫特别高兴，觉得自己终于有了接班人笑着答应下来。

      赵砚歌知道赵甲第是头一回到赵家新宅，特意帮他把东西收拾好。赵甲第到房间里看到赵砚歌给他留的字条，特别暖心，不禁发出会心一笑。

      除夕夜，赵甲第看着漫天烟火，想起去年除夕之时，自己还跟沐红鲤相约，共首白头，如今连面都见不着。惆怅的赵甲第出来透气，正好与齐冬草隔空相望，两人会心一笑。

      第二天，赵甲第与齐冬草一起跑步，赵砚歌也找上来，还提起赵甲第当初对他说的“穷人的孩子早当家”。赵甲第好笑极了，让赵砚歌当着赵鑫的面说一说。赵砚歌冲着赵鑫的红包，也不会去说这话，兄弟俩说笑着一起跑步。

赵商虹是赵甲第的什么

赵商虹是赵甲第的母亲。

1、赵甲第母亲赵商虹身份是富商之女，赵鑫娶了赵商虹后，身份发生了翻天覆地的变化，只不过赵商虹等待多年都没有等来赵鑫，随后离婚出国。

2、赵商虹在国外做生意，资产很丰富，回国后帮助儿子在金海集团站稳了脚跟，和赵鑫也和解。

3、赵商虹因为经历过情感伤害，她希望儿子的感情生活能够幸福。

赵家老佛爷突然离世，赵三金被捕入狱，齐冬草叛出赵家，这接二连三的事情把赵甲第打击的根本站不起来。在奶奶的葬礼上齐冬草当众说出了自己的身份。

然后告诉赵甲第赵三金是被自己送进监狱的，因为这是他应得的，但是赵奶奶她真的没有想到会去世，对于齐冬草的话，赵甲第直接让他滚，而在齐冬草走后，害死赵老佛爷的人也现身了，他就是赵三金的小舅子，黄芳菲的弟弟黄睿羊，他直接在赵奶奶的葬礼上开始胡说八道，要瓜分金海集团。

看着他们这些人的嘴脸，赵甲第彻底怒了。

老公和女同事来往密切， 却说我疑神疑鬼，怎么办？

百合情感挽回师答：

你的性格多疑，患得患失，没有安全感，所以对你老公的一举一动都特别的敏感，不管你老公做了还是没做对不起婚姻的事情，你都会担心他是不是和别的女人有暧昧。的确，他做的不够好，他和女同事走到太近，让你进一步验证了自己的担心不是多余的，这样反过来又强化了你的担心。你活着很累，是的，在持续的猜疑中生活，对婚姻没有安全感，是很难轻松地生活。

你以为结束这样的婚姻就可以解脱了，其实不然，你的多疑，不是你的婚姻直接造成的，而是你的内在没有安全感，就算你换一个男人，开始另外一段感情，你还是会遇到一样的问题，就像不会游泳的人，换一个泳池也还是不会游泳。

你需要做的，首先是要提高自己的安全感，提高自己的自信心，只要自己努力去经营感情，不管什么样的结果，都不会让你感到害怕和遗憾。给你老公一份信任，他也会还你一份信任。把你的担忧和你老公做个交流，坦诚的说出来，希望他可以给你提供一些帮助，如把婚姻经营的更顺畅，把和异性的关系处理的更清楚一点。

【百合情感医院】赵鑫老师温馨小贴士：幸福不是天生的，不幸也不是天生的，无论是幸福还是不幸，其中必然有它的理由在里面。在羡慕别人婚姻幸福、哀叹自已婚姻不幸的时候，你是否想过其中的缘由所在？

推荐心理学书籍

先讲一句废话：这方面的书我从初一开始看不少，总算迈进这个专业，就是觉得同样类型的没必要一看再看。

针对“在社会上可能有点用”这句话，第一个先推荐《九型人格》。

（或者这个类型的书也行，你自己觉得。）

要在社会上混出自己的事业，这个人际关系、交际能力的重要相信你比我更清楚。有的书看看就好，我个人觉得这一本书是值得买下来或者打印出来好好研究研究的。一方面，你知道自己大概属于哪个类型的人，清楚自己的改善努力方向；另一方面，你了解自己的同学同事上级下属的性格特征，这对于你绝对是无害的吧？

举个例子。假如你的顶头上司是一个典型自我型（第四型）人格的人，你能适当地表达他的独特性，这无异会为你在他心中加分。至少不会减分啊。承认这类型的人的创意比赞叹他的外貌显然更能博得好感。

当然我没有要你去谄媚拍马屁什么的，只是，至少你知道别人的地雷、禁区是什么，就不用无缘无故得罪人了嘛。

（啰嗦了点。。这只是我看几遍这书的想法。。。你再看看。。）

第二个是《血型与心理学》。

这个如果你买了《九》也许可能放一放，因为个人认为不为学术研究，只为了了解、应用生活就没必要研究这么多。只是作为《九》的备选。

这个就是从几个时期啊角度啊分析ABO血型的不同性格啊。比如A型人在成熟期的特点是怎样，在彻悟期又是怎样啊。或者是A型人比较注重社会道德舆论啊，这类型的内容。

第三个稍稍推荐一下马斯洛传记。

业余看一下心理学大师的传记挺有意思的。一方面，它是个传记，所以跟所有人物传记一样，总有让你学习的人物得失啊优缺啊，也有有趣的故事或无聊的轶闻啊；另一方面，它是个人本主义代表人物的传记，所以怎么心不在焉地看，也或多或少会了解到一些心理学的东西嘛。

（上面这一段我也不知道我有没有表达清楚。）

总而言之，万一你碰到什么客户或是下属上司对人本主义感兴趣，你也可以和他聊得很尽兴嘛。别人以为你很博闻，根本不知道其实你就看过一本传记！

顺便说一下，有那么一段时间（现在不清楚），马斯洛先生的需要层次理论还是深受商业管理者的欢迎的。

就不再多推荐了。啃啃这两本，然后你自己就会有你自己的想法啦~或许继续再看一些其他的诸如罗杰斯、弗洛伊德、荣格大师的著作，或许就以此走天下。相信你看完这些书就在这个领域有自己的计划和想法了~

哦，最后提一下，《不抱怨的世界》可以看一下。（很快能看完的，但看的时候一定要心甘情愿的喔，不然不如别看，因为看了也没意义。）

讲完了~好好看~哈哈~

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